أصدرت مراكز السيطرة على الأمراض والوقاية منها (CDC) إشعارات تسريح لمئات الموظفين يوم الأربعاء بعد أن قام قاض فيدرالي الأسبوع الماضي بحماية بعض المكاتب ولكن ليس جميع المكاتب داخل الوكالة.
وقال متحدث باسم الاتحاد الأمريكي للموظفين الحكوميين (AFGE) في بيان للتل: “يمكنني أن أؤكد أن ما يقرب من 600 موظف في مركز السيطرة على الأمراض قد تم التخلي عنه”. “تقع التخفيضات في جميع أنحاء الوكالة بما في ذلك قسم الوقاية من العنف ، EEO ، FOIA ، مكتب الموارد المالية ، مكاتب كبير المعلومات وكبير موظفي العمليات ، وأكثر من ذلك.”
انتقد AFGE توقيت إطلاق النار ، حيث تم الانتهاء منه بعد فترة وجيزة من إطلاق النار المميت الذي حدث في مكاتب مركز السيطرة على الأمراض في أتلانتا.
وقالت الاتحاد في بيان “عندما نواجه أزمة الصحة العامة التالية ، فإننا نفعل ذلك بقوى عاملة ملموسة ومحبطة”. “لقد أظهرت HHS أنه ليس لديها القدرة التنظيمية أو التشغيلية لتولي وظائف الدعم التي كانت لدى الوكالة قبل هذه إطلاق النار. كان هذا التخفيض في القوة بمثابة فوضى. لقد أظهروا أنها ليست مستعدة بأي حال من الأحوال لدعم CDC عندما تحتاج أمريكا إلى أكثر من غيرها.”
في الأسبوع الماضي ، أصدرت قاضي المقاطعة الأمريكية ميليسا ر. دوبوس حكمًا مراجعة أمرها السابق ، حيث وجدت أن تسريح العمال غير قانوني.
وكتبت دوبوس في حكمها الأولي في يوليو: “لا يتمتع السلطة التنفيذية بسلطة طلب أو تنظيم أو تنفيذ تغييرات بالجملة على هيكل ووظيفة الوكالات التي أنشأها الكونغرس”.
في أمرها الصادر الأسبوع الماضي ، قامت بتوسيع نطاق الحكم الأولي. حدد Dubose أن بعض العوامل الفرعية والبرامج قد تم حظرها من تسريح العمال ، بما في ذلك المركز الوطني لفيروس نقص المناعة البشرية والتهاب الكبد الفيروسي ، الأمراض المنقولة جنسياً ، والوقاية من مرض السل ؛ تقسيم الصحة الإنجابية ؛ والمعهد الوطني للسلامة المهنية والصحة من بين آخرين.
ترك هذا العوامل الفرعية التي لم تكشف عن اسمها مفتوحة لتسريح العمال.
أكد متحدث باسم HHS تسريح العمال عند الوصول إليه من قبل التل ، مشيرًا إلى أن RIFs هي الجزء الأخير من العملية التي بدأت في مارس كجزء من أمر الرئيس ترامب التنفيذي.
قال HHS في ذلك الوقت إنها تسعى إلى انخفاض في القوى العاملة التي يبلغ عددها حوالي 10،000 موظف بدوام كامل.
